Wysokość honorarium ustalana jest podczas indywidualnych rozmów z klientem. Stosujemy trzy główne systemy rozliczeniowe:

- system godzinowy – wysokość wynagrodzenia zależy od ilości czasu poświęconego na wykonanie zlecenia. System ten stosuje się w sprawach, w których określenie czasu pracy nie jest z góry możliwe jak również przy stałej obsłudze prawnej.

- system ryczałtowy – wysokość wynagrodzenia zależy od ilości czasu poświęconego na wykonanie zlecenia. System ten stosuje się w sprawach, w których istnieje możliwość przybliżenia zakresu pracy i jego wymiaru czasowego.

- system ryczałtowo – godzinowy – istnieje ryczałtowa stawka za ustaloną liczbę godzin, po przekroczeniu limitu godzin występuje preferencyjna stawka za godzinę.